![\"\"](\"\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Highlight_pictures_Summerschool_20234-min-scaled.jpg\")
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Wir sind das Netzwerk f\u00fcr MINT-Enthusiast*innen!<\/p>\n<\/div>\n
In einer Welt, in der Innovation und Fortschritt den Takt angeben, sind Frauen in den Bereichen Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik (MINT) von entscheidender Bedeutung. Bei Femtec glauben wir daran, dass Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt die treibenden Kr\u00e4fte hinter bahnbrechenden Entdeckungen sind. Gerade in Zeiten des rasanten technischen Fortschritts schaffen wir neue M\u00f6glichkeiten des Austauschs \u2013 damit die Vielfalt, die wir anstreben, auch in der Welt von morgen mit allen Facetten und Perspektiven gleichberechtigt vertreten ist.<\/p>\n<\/div>\n
Deshalb wecken wir schon in der Schule Neugier und Lust an technisch-naturwissenschaftlichen Berufsfeldern und qualifizieren MINT-Studentinnen auf ihrem Weg bis zum erfolgreichen Berufseinstieg. In unserem Netzwerk bringen wir Hochschulen und Unternehmen als zentrale Akteur*innen aus Wissenschaft und Wirtschaft mit Femtec-Stipendiatinnen und Professionals zusammen. Dadurch schaffen wir neue Synergien und M\u00f6glichkeiten der Kooperation. Mit diesem Antrieb ist die Femtec GmbH 2001 als Public-Private-Partnership von der EAF Berlin<\/a> und der Technischen Universit\u00e4t Berlin<\/a> gegr\u00fcndet worden. Wir erkennen an, dass das bin\u00e4re Konzept von Frau und Mann nicht die Lebensrealit\u00e4t aller Menschen widerspiegelt. Deshalb richtet sich unser Engagement an alle Personen, die sich als Frau identifizieren sowie an nicht-bin\u00e4re Personen.<\/span><\/p>\n<\/div>\n Besonders verbunden sind wir dem CURIA e.V.<\/a>, der 2008 von Teilnehmerinnen aus dem Career-Building Programme gegr\u00fcndet wurde. In enger Zusammenarbeit verfolgen wir das gemeinsame Ziel, Chancengleichheit in den MINT-Berufen zu f\u00f6rdern, aktive Role Models sichtbar zu machen und Unternehmenskulturen zu ver\u00e4ndern. Gemeinsam stehen wir f\u00fcr Female Empowerment in MINT!<\/p>\n<\/div>\n Trotz fortw\u00e4hrender Bem\u00fchungen um Gleichberechtigung in der Arbeitswelt sind Frauen mit einem Anteil von lediglich 17% in den MINT-Berufen stark unterrepr\u00e4sentiert. Dabei ist die Bedeutung diverser Teams unbestreitbar: Gemischte Teams sind nachweislich resilienter, profitabler und attraktiver f\u00fcr (neue) Mitarbeitende.<\/p>\n Dennoch machen es m\u00e4nnlich gepr\u00e4gte Systeme und strukturelle Barrieren wie Geschlechterstereotype, ungleiche Bezahlung und Aufstiegschancen, mangelnde Vorbilder und sich reproduzierende Vorteilsverh\u00e4ltnisse schwer, Frauen an ihren rechtm\u00e4\u00dfigen Platz zu bringen.<\/p>\n Unsere Mission ist es, die St\u00e4rkung und Karriereentwicklung von MINT-Frauen voranzutreiben!<\/p>\n<\/div>\n Frauenanteil in MINT<\/p>\n<\/h5>\n Das Femtec Network bildet ein einzigartiges Netzwerk von Partner*innen aus Wirtschaft und Wissenschaft sowie Sch\u00fcler*innen, Studentinnen und Professionals.<\/p>\n<\/div>\n Young Talents<\/h5>\n <\/a><\/h1>\n schon vor der Berufswahl f\u00fcr MINT begeistern!<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n [chevron-right]<\/a><\/p>\n MINT-Studentinnen<\/h5>\n <\/a><\/h1>\n mit den Career-Building Programmen empowern!<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n [chevron-right]<\/a><\/p>\n Professionals<\/h5>\n <\/a><\/h1>\n mittels Coaching individuelle Karrierestrategien entwickeln.<\/p>\n<\/p>\n<\/p>\n<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n [chevron-right]<\/a><\/p>\n Unis & HAWs<\/h5>\n <\/a><\/h1>\n F\u00f6rderung des Nachwuchses in akademischen Karrieren.<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n [chevron-right]<\/a><\/p>\n Unternehmen<\/h5>\n <\/a><\/h1>\n Mit MINT-Talenten vernetzen und Vielfalt in der Arbeitswelt etablieren.<\/p>\n<\/div>\n [chevron-right]<\/a><\/p>\n Mehr als 1600 MINT-Studentinnen haben das Career-Building Programme erfolgreich abgeschlossen.<\/p>\n<\/div>\n Unser internationales Netzwerk umfasst multikulturelle Individuen aus \u00fcber 70 verschiedenen Nationen.<\/p>\n<\/div>\n Interdisziplin\u00e4re Projektarbeit an innovativen L\u00f6sungen f\u00fcr grundlegende Herausforderungen unserer Zeit.<\/p>\n<\/p>\n<\/div>\n Marion Ze\u00dfner
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Unsere Mission<\/h1>\n<\/h1>\n
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Unser Femtec Netzwerk<\/h3>\n<\/h1>\n
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Femtec Erfolge<\/h1>\n<\/h1>\n
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\u00fcber 1600 Femtec Alumnae<\/h5>\n<\/h1>\n
\n![\"\"](\"\/wp-content\/uploads\/2024\/05\/Design-ohne-Titel22.png\")
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Globales Netzwerk<\/h5>\n<\/h1>\n
\n![\"\"](\"\/wp-content\/uploads\/2024\/05\/Design-ohne-Titel21.png\")
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50 Innovation Labs<\/h5>\n<\/h1>\n
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TEAM<\/span><\/h2>\n<\/h2>\n
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<\/p>\n![](\"\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Marion_Zessner_pink-1-scaled.jpg\")
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<\/strong>Managing Director
Marion.Zessner@femtec.org
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<\/p>\n![](\"\/wp-content\/uploads\/2024\/06\/Katrin_2-scaled.jpg\")
<\/p>\n![\"\"](\"\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Luice-Peters.jpg\")
<\/p>\n![](\"\/wp-content\/uploads\/2025\/03\/Lucie-peters.jpg\")
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